WIAME RM RECRUTE - Assistant(e) Transport H/F

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en plein développement dans le secteur du recyclage et transport ?

Rejoignez notre équipe et prenez part à l’optimisation et au suivi de notre activité transport !

En tant qu’Assistante Transport, vous serez un véritable relais entre la direction, les chauffeurs, les clients et les partenaires, avec une mission clé : assurer la fluidité et l’efficacité de notre organisation transport.

Vos missions

Management & coordination

• Encadrer et accompagner les chauffeurs de camions.

• Contribuer à l’amélioration continue du service transport.

Exploitation & organisation

• Élaborer et suivre le planning transport de l’entreprise et des louageurs.

• Planifier et optimiser les tournées quotidiennes et les livraisons.

• Garantir le respect des délais et la bonne exécution des prestations.

Gestion administrative & suivi

• Contrôler et classer les documents liés au transport (plannings, bons de livraison, états de service, etc.).

• Suivre les litiges transport et assurer la relation avec les clients/fournisseurs.

• Contrôler les factures liées au service et effectuer des recherches transporteurs (prix, devis, véhicules).

• Planifier les congés, repos et astreintes en lien avec les différents services.

• Assurer le suivi et la conformité réglementaire des chauffeurs (permis, cartes chrono, télémétrie, consommations, etc.).

• Gérer les dossiers du personnel (classement, pointages, anomalies, archivage).

• Participer à l’élaboration, diffusion et suivi des consignes auprès des équipes.

Votre profil

• Vous disposez d’une première expérience réussie dans le transport, la logistique ou l’exploitation.

• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens du relationnel.

• Vous savez gérer plusieurs priorités en simultané et appréciez travailler en équipe.

• La maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) est indispensable.

• La connaissance d’un logiciel de gestion transport serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer une entreprise solide, en croissance et reconnue dans son secteur.

• Occuper un poste polyvalent avec de réelles responsabilités.

• Évoluer dans une ambiance conviviale où l’esprit d’équipe et la proximité avec la direction sont valorisés.

• Bénéficier de perspectives d’évolution au sein du groupe.

Nos avantages

Nous croyons à la reconnaissance et au bien-être de nos collaborateurs. À ce titre, nous proposons :

• Prime d’intéressement versée chaque année en mars.

• Prime d’ancienneté versée en décembre : 100 € par année d’ancienneté (dès 2 ans).

• Chèques cadeaux deux fois par an, d’une valeur de 196 € chacun.

• Mutuelle PROBTP (contrat collectif) avec une prise en charge employeur de 50 %.

• Gestion de carrière : entretiens professionnels et individuels chaque année.

• Réévaluation salariale annuelle (mars), prenant en compte investissement et ancienneté.

• 32 jours de congés payés par an (pour un exercice complet), incluant les 2 jours de fractionnement via la CNETP.